Formato de listado
Cambio de listado
Listar por Categoría
Regresar
Notification
Check out OSHA’s Heat Photo Contest Winners!
- [Registrante]United States Department of Labor
- [Idioma]日本語
- [Área]Washington, DC
- Fecha registrada : 2024/10/31
- Fecha de Publicación : 2024/10/31
- Fecha de cambio : 2024/10/31
- Vista de Página. :
- "Guía de Ciudad" para encontrar Tiendas
-
- Es una organización sin ánimo de lucro q...
-
FLAT ・ FLAT es una organización sin ánimo de lucro con sede en Nueva York y que opera en todo EE.UU., poniendo en contacto a profesionales sanitarios y pacientes de habla japonesa y apoyando a la comu...
+1 (772) 349-9459FLAT ・ふらっと
-
- Tenga en cuenta : No hay escuelas en el ...
-
! Además, ! usted puede tomar clases en SAPIX EE.UU., que es diferente de SAPIX en Japón, en el Gran Washington DC ! Entrar en Japón. ・ Si quiere hacer un examen de ingreso, déjelo en manos de SAP...
+1 (914) 358-5337SAPIX USA
-
- Washington, DC ・ Virginia ・ Maryland ・ C...
-
Para quienes han dejado Japón y viven en EE.UU., lo más preocupante e importante es su salud y la de sus familias. Situada en Nueva Jersey, nuestra clínica ofrece una gama completa de servicios médico...
+1 (201) 581-8553ひばりファミリーメディカル
-
- Psiquiatría ・ Bienvenido a la oficina de...
-
Muchos de ellos están expuestos a una serie de tensiones, como la falta de familiaridad con un país extranjero, la inadaptación a un nuevo trabajo o escuela, las barreras culturales y lingüísticas y l...
+1 (201) 809-3508精神科・心療内科医 松木隆志
*October 31, 2024*
View as a webpage / Share [ https://content.govdelivery.com/accounts/USDOL/bulletins/3bf1a9e ]
The Heat Source
Desplácese hacia abajo para leer en español [ #ESP ]
*Heat Photo Contest Announcement *
OSHA is excited to announce the Beat the Heat Photo Contest winners! Participants were invited to submit up to five photos promoting heat safety in the workplace. This year’s contest challenged stakeholders to capture an image of how to work safely in hot environments and share it with OSHA. The winning photos highlight effective strategies to keep workplaces safe from the heat. OSHA hopes that the imagery will inspire other workplaces who are looking for ideas on controls that can be implemented in the workplace.
This year's contest winners are:
Alberici Constructors, Inc.
CGI Development of Nevada LLC
Concrete Strategies
Custom Agri Systems, Inc.
HEI Civil
KCI- South Carolina
Kent Precision Foods Group
Lake Havasu City
McWane Ductile
MDX Workforce Consulting Center & Training Academy
County of Orange, OC Waste & Recycling
Professional Contract Services, Inc.
Rogers O'Brien Construction
S&B Engineers & Constructors
Savage Co
STC-Safety Training & Compliance, LLC
Sunland Asphalt & Construction
Superior Tube Products
________________________________________________________________________
banner 1 redo
The photos feature images of shade structures, hydration stations, innovative ways for providing water and electrolytes to workers, engineering and administrative controls, as well as training initiatives and heat stress program efforts.
________________________________________________________________________
banner 2
It was inspiring to see the great work that companies across the country do to ensure workers are safe from the heat in the workplace. If you’d like to connect with the heat campaign, please reach out to heatcampaign@dol.gov.
To view the submissions in full and read more about the photos, please visit the heat contest webpage [ https://www.osha.gov/heat/national-heat-contest ].
Banner 3
________________________________________________________________________
banner 4 redo
*View the Full Gallery* [ https://www.osha.gov/heat/national-heat-contest ]
Questions? Contact us <HeatCampaign@dol.gov>
OSHA
Heat Illness at Work is Preventable.
*www.osha.gov/heat [ https://www.osha.gov/heat ]*
Anuncio del concurso de fotos de OSHA
¡OSHA se complace en anunciar los ganadores del concurso de fotos para vencer el calor! Se invitó a los participantes a enviar hasta cinco fotografías que promovieran la seguridad contra el calor en el lugar de trabajo. El concurso de este año desafió a las partes interesadas a capturar una imagen de cómo trabajar de forma segura en ambientes calurosos y compartirla con OSHA. Las fotografías ganadoras destacan estrategias efectivas para mantener los lugares de trabajo a salvo del calor. OSHA espera que las imágenes inspiren a otros lugares de trabajo que estén buscando ideas sobre controles que se pueden implementar.
Los ganadores del concurso son:
Alberici Constructors, Inc.
CGI Development of Nevada LLC
Concrete Strategies
Custom Agri Systems, Inc.
HEI Civil
KCI- South Carolina
Kent Precision Foods Group
Lake Havasu City
McWane Ductile
MDX Workforce Consulting Center & Training Academy
County of Orange, OC Waste & Recycling
Professional Contract Services, Inc.
Rogers O'Brien Construction
S&B Engineers & Constructors
Savage Co
STC-Safety Training & Compliance, LLC
Sunland Asphalt & Construction
Superior Tube Products
________________________________________________________________________
banner 1 redo
Las fotografías presentan imágenes de estructuras de sombra artificiales, estaciones de hidratación, formas innovadoras de proporcionar agua y electrolitos a los trabajadores, controles administrativos y de ingeniería, así como iniciativas de capacitación y esfuerzos de programas de estrés por calor.
________________________________________________________________________
banner 2
Nos inspiró a la OSHA ver el gran trabajo que hacen las empresas en todo el país para asugarar que los trabajadores estén a salvo del calor en el trabajo. Si desea conectarse con la campaña de calor, comuníquese a heatcampaign@dol.gov.
Para ver las fotografías, visite la página del concurso [ https://www.osha.gov/heat/national-heat-contest ].
Banner 3
________________________________________________________________________
banner 4 redo
*Haga clic aquí para ver la galería completa* [ https://www.osha.gov/heat/national-heat-contest ]
¿Preguntas? Contáctenos <HeatCampaign@dol.gov>
OSHA
Enfermedades relacionadas con el calor en el trabajo son prevenibles
*www.osha.gov/heat [ https://www.osha.gov/heat ]*
________________________________________________________________________
DOL Seal [ https://www.dol.gov ]
Questions? Contact Us [ https://www.dol.gov/general/contact ]
STAY CONNECTED: Visit Us on Facebook [ https://www.facebook.com/DepartmentOfLabor ] Visit Us on Twitter [ https://twitter.com/usdol ] Visit Us on YouTube [ https://www.youtube.com/user/USDepartmentofLabor ] Sign up for email updates [ https://public.govdelivery.com/accounts/USDOL/subscriber/new ] RSS Feeds [ http://www.dol.gov/rss/ ] Blog [ https://blog.dol.gov/ ]
Bookmark and Share [ https://content.govdelivery.com/accounts/USDOL/bulletins/3bf1a9e?reqfrom=share ]
SUBSCRIBER SERVICES: Manage Preferences [ https://public.govdelivery.com/accounts/USDOL/subscriber/edit?preferences=true#tab1 ] | Unsubscribe [ https://public.govdelivery.com/accounts/USDOL/subscriber/one_click_unsubscribe?verification=5.fb1cd888a492400073f7c084811d05ca&destination=mshinji3056%40gmail.com ] | Help [ https://subscriberhelp.govdelivery.com/ ] Got this as a forward? Sign up [ https://public.govdelivery.com/accounts/USDOL/subscriber/topics?qsp=CODE_RED%20. ] to receive our future emails.
________________________________________________________________________
This email was sent to mshinji3056@gmail.com using GovDelivery Communications Cloud on behalf of: United States Department of Labor · 200 Constitution Ave NW · Washington, DC 20210 · 1-866-4-USA-DOL (1-866-487-2365) GovDelivery logo [ https://subscriberhelp.granicus.com/ ]
body .abe-column-block { min-height: 5px; } table.gd_combo_table img {margin-left:10px; margin-right:10px;} table.gd_combo_table div.govd_image_display img, table.gd_combo_table td.gd_combo_image_cell img {margin-left:0px; margin-right:0px;}